河北经济日报讯（通讯员 郑钘）语言有别，安全无界。在河北建工集团省安装公司四分公司印尼亚矿项目现场，外籍员工已成为一支重要的施工力量。语言沟通的障碍、文化认知的差异，给安全管理带来了现实挑战。该项目团队从实际出发，创新推出“定制化、实战化、融入式”安全教育培训模式，为项目平稳建设筑牢了坚实屏障。
该项目部紧扣外籍员工的认知特点，着力破解语言不通、理解不透的难题。编制多语言对照《安全手册》，采用图文并茂形式，直观解读高处作业防护、动火作业禁忌、施工设备操作规范等核心内容，让外籍员工一看就懂、一学就会。同时，结合岗位实际实施分层分类培训：机械操作岗聚焦设备开机检查、运行管控及应急处置要点；现场作业岗强化高处作业、临边防护等基础规范；特殊作业岗细化有限空间、吊装作业等高风险环节管控要求。精准施策，帮助外籍员工明晰岗位安全红线，熟练掌握必备安全知识，真正做到知风险、守规矩、会防范。
安全培训现场。郑钘 供图
项目部定期组织现场安全培训，在培训现场设置实景模拟场景，围绕触电急救、火灾处置、物体打击预防等常见风险，组织外籍员工亲身参与应急演练，手把手指导防护用品正确使用方法。通过反复实操，引导员工养成“先检查、后操作，有隐患、先停工”的良好习惯，将安全技能转化为自保互保的过硬本领。此外，还健全了常态化提醒机制，在施工现场关键区域布设多语言安全标识，清晰标注风险提示；结合工序转换开展现场碎片化交底，把培训要点融入日常作业，确保安全管控贯穿施工全过程。
该项目部还依托多语言宣传栏、安全通报、班前宣讲等载体，常态化普及安全知识、通报现场隐患；通过安全知识问答、隐患排查激励等活动，以外籍员工喜闻乐见的方式传递安全理念，充分调动外籍员工主动参与安全管理的积极性，推动安全要求从被动遵守转变为自觉践行，营造“人人讲安全、事事守安全”的浓厚氛围。
